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Ministerio de Educación
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DESARROLLO DOCENTE Y DIRECTIVOS EN LA ESCUELA
DESARROLLO PROFESIONAL DOCENTE ENTRE PARES
Sistema nacional de inducción a docentes principiantes:
por primera vez el sistema educacional con-
tará con un sistema de apoyo a quienes se inician en su vida profesional como docentes de aula. Esta for-
mación es uno de los pilares fundamentales para la implementación del Sistema de Desarrollo Profesional
Docente, y una de las piezas centrales de la Reforma Educacional. Entre 2014 y 2016, se avanzó en formar
nuevos docentes como mentoras y mentores, alcanzando un total de 762 profesionales con esta forma-
ción. A ellos se sumarán los 490 nuevos mentores que culminarán su formación en el año 2017.
Red Maestros de Maestros: se fortaleció su funcionamiento hasta constituirla en una gran red de desa-
rrollo profesional docente sustentada en el trabajo colaborativo y el aprendizaje entre pares. A fines de
2016 esta red contaba con más de 1.300 integrantes quienes realizan proyectos de participación activa
que promueven aprendizajes y fortalecen las capacidades de cerca de 13 mil docentes de aula. La Red
Maestros de Maestros anticipa la integración de docentes profesionales comprometidos con la calidad
de la educación.
Desde 2014 a la fecha se han realizado cerca de 65 mil participaciones de docentes en acciones forma-
tivas de desarrollo profesional. Con la entrada en vigencia de la Ley de Sistema de Desarrollo Profesional
Docente, en 2016 los docentes accedieron de manera gratuita a una gama de acciones pertinentes y
de calidad, en las que se han incorporado sus necesidades. Complementariamente, el nuevo modelo de
desarrollo profesional permite fortalecer el ejercicio profesional y, en el periodo, más de 2.100 docentes
y directivos fueron formados en estrategias de liderazgo por el Plan de Formación de directores. A ellos
se suman 574 directivos formados en cursos específicos para sus cargos, lo que suma un total de 2.716
beneficiarios.